管理層都是從最不起眼的小員工成長起來
優秀的團隊里沒有慫貨
這里分分鐘教會你怎么做NO1
身邊都是牛逼又努力的人
不拼自己都慚愧!
不要說沒人告訴你：
別在最該奮斗的年紀，選擇安逸……
加入滬上名家你將與200多個伙伴一起并肩作戰
共同見證鄭州滬上名家裝修公司快速發展中的每個榮光時刻
“為什么畢業三四年之后，同學之間的差距會這么大?”
那是因為畢業后，你再看不到TA平時的積累，等你看到他做出的成績時，就只有驚訝了!
從現在開始找一個靠譜的平臺，積累自己的能量，必能有所長。滬上名家這個七年品牌，是你的信賴之選。
作為一根長久發展的事業
滬上名家能為你帶來什么呢?
企業福利
節日福利、集體旅游、系統培訓、婚嫁紅包、15天以上的年假
集體旅游、系統培訓、婚嫁紅包、15天以上的年假
3年以上中層管理員工可享受EMBA班培訓
企業文化建設活動
設計大賽、運動會、演講年賽、詩歌朗誦年會、大合唱比賽、周年慶典、春節聯歡、每月評優評先、員工生日會等等
目前招聘職位有限
我們更青睞這樣的你
優秀設計師：
1、大專及以上學歷，藝術設計、室內設計相關專業畢業;
2、有過豐富的設計經驗和營銷經驗，有過成功的高端設計案例;
3、有較強的視覺搭配能力，能熟練操作AutoCAD 、3D、Photoshop 等設計軟件;
4、五年以上設計師從業經驗，知名家裝公司工作經歷者優先考慮。
設計師助理：10人
1、大專及以上學歷，室內設計、藝術設計等相關專業;
2、熟練操作3D、CAD等設計軟件;
3、學習能力強、積極配合設計師工作;
4、歡迎優秀應屆畢業生加盟。
市場部經理：2人
1、大專及以上學歷，市場營銷專業、管理類專業畢業;
2、家裝行業三年以上營銷經驗，一年以上市場管理經驗，有豐富的管理經驗;
3、了解家裝行業，市場開發思路清晰，有創新開拓精神和強烈的團隊意識;
4、對家裝行業有獨到的見解，有相關資源者優先考慮。
家裝顧問：20人
1、具備較強的溝通能力和靈活應變能力;
2、性格開朗外向，吃苦耐勞。
設計部經理：2人
1、設計類專業畢業，一年以上家裝企業設計經驗;
2、擁有敏銳的時尚觸覺，創造性視野，熱愛設計工作;
3、責任心強，有魄力管理設計團隊，能帶領團隊完成業績目標。
工程部經理：1人
1、大專以上學歷，3年以上家裝施工管理經驗或2年以上同崗位工作經驗;
2、熟悉施工工藝和項目管理流程，對工程的安全、質量、成本、進度有全面的掌握能力，熟悉工程驗收規范及相關法律法規;
3、具有很強的協調能力、執行力以及團隊管理能力。
人事主管：2人
1、人力資源專業或行政管理專業優先;
2、1年以上人事工作經驗，擅長招聘和員工關系;
3、要求有較強的抗壓能力和適應能力;
4、必須熟練使用辦公軟件。
如果你在職場里非常努力仍沒法做到優秀、不能得到提拔，不妨回頭看看，是不是這個平臺本身就不適合自己，或者這個平臺本身就沒有多少發展機會。
人的職業生命非常寶貴，不要把時間浪費在不合適的地方，莫名其妙地去經歷那么多所謂的磨難、挫折。
滬上名家裝飾七年磨一劍。始建于2010年，滬上名家裝飾集團以“海派裝修，服務中原”為發展戰略，致力為消費者提供一個溫馨時尚的家居環境，以締造品牌、至誠服務、追求卓越、不斷創新、創造舒適、綠色環保為經營理念;是中國家居行業的領軍企業，全心全意為精英中產階層提供真正“精品整體家居解決方案”，引領客戶步入擁有個性舒適生活方式的高品位家居生活。
經過七年快速成長，滬上名家已經發現成為擁有18個河南省地市分店，百余名精英設計師團隊，500多名員工，年產值突破億萬量級年產值的大型裝修企業。目前滬上名家在鄭州市區擁有未來路生活館總店、花園路旗艦店等精品店面。居中原綠城，享名家生活。滬上名家倡導通過高品位的家居文化生態，引導人們回歸幸福家居生活，體會真正的居家樂趣，成為高端家居文化生活的實踐者!
